Prowadząc przedsiębiorstwo, warto oddelegowywać zadania do specjalistów w danym temacie. HR Europa to biuro pośrednictwa, które świadczy usługi rekrutacyjne dla firm z różnych sektorów w Polsce i za granicą, między innymi w Niemczech. Od przeszło 10 lat współpracujemy z podmiotami, które wspieramy w znalezieniu odpowiednich pracowników, także z zakwaterowaniem. Sprawdź, jak wiele zalet ma korzystanie z pomocy profesjonalnych rekruterów.
Znajdziemy dla Ciebie odpowiednich pracowników
HR Europa specjalizuje się w rekrutacji dla firm posiadających zagraniczne oddziały, między innymi w Niemczech. Praca za granicą dla par i nie tylko, bez języka i z zakwaterowaniem interesuje wiele osób, które myślą o migracji zarobkowej. Nasze biuro świadczy profesjonalne usługi rekrutacyjne, tym samym pomagając znaleźć przedsiębiorcom odpowiednich pracowników. Efektem naszych działań jest zadowolony pracodawca, który oszczędza czas i środki, a zyskuje wykwalifikowaną kadrę.
Obsługujemy klientów posiadających przedsiębiorstwa w branży medycznej, budowlanej i nie tylko. W naszej bazie danych znajdują się godni zaufania pracownicy, którzy mogą podjąć zatrudnienie — samodzielnie i w parach — za granicą w fabrykach, domach opieki, placówkach edukacyjnych czy w sektorze administracyjnym. Praca w Niemczech bez języka z zakwaterowaniem jest atrakcyjnym sposobem na zaistnienie na zagranicznym rynku pracy, dlatego wiele par i samodzielnych osób poszukuje tego rodzaju ogłoszeń.
Skuteczna rekrutacja
Proces zatrudnienia nowego pracownika może być czasochłonny. Dzięki skorzystaniu z usług HR Europa zyskasz nowych, wykwalifikowanych specjalistów do pracy w Polsce i w Niemczech. W naszej bazie znajdują się pary i osoby bez znajomości języka obcego chcące podjąć pracę za granicą z zakwaterowaniem. Pośredniczymy w dopełnieniu formalności związanych z zatrudnieniem takich pracowników oraz świadczymy wsparcie w komunikacji, jeżeli zainteresowane strony nie porozumiewają się wspólnym językiem. Nasze doświadczenie pozwala na przyspieszenie procesu rekrutacji i dobraniu odpowiednich pracowników na dane stanowiska, spełniających wymagane kwalifikacje.